Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций (квота 2025)

Вакансия 12835083   ·   8 октября 2024, 12:26

Вакансия ЦЗН

ООО "ДАМАР ХЭВИ ИНДАСТРИС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чита   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Возможны премии от работодателя

Обязанности

Чтение чертежей. Работа с инженерными чертежами, включая определение точек крепления и последовательность сборки.

Монтаж элементов. Установка стальных и железобетонных элементов, включая колонны, балки, фермы и другие конструкции, с использованием специализированных инструментов и оборудования.

Закрепление. Обеспечение правильного соединения и закрепления элементов с применением болтов, сварки и других техник крепления.

Контроль качества. Осуществление контроля за качеством выполненной работы, включая проверку габаритов, уровня, и соответствия требованиям чертежей.

Безопасность на рабочем месте. Соблюдение стандартов безопасности на стройплощадке, включая использование средств защиты и соблюдение инструкций по безопасности.

Ремонт и замена. Проведение работ по ремонту и замене поврежденных или устаревших конструкций при необходимости.

Соблюдение стандартов. Соблюдение строительных и технических стандартов, а также строительных норм и правил.

Учет используемых материалов. Регистрация и учет используемых строительных материалов и ресурсов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет


Тракторист

от 29 958 руб.

Чита

Стропальщик

90 000 – 110 000 руб.

Чита

Электрослесарь по ремонту электрических машин

53 392 – 60 120 руб.

Краснокаменск

Врач-оториноларинголог

от 60 000 руб.

Борзя

ИНЖЕНЕР ПО ОРГАНИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРОИЗВОДСТВОМ (ВНЕ КВОТЫ 2024Г 22642) 12.09.2024Г.

37 000 – 40 000 руб.

Забайкальск

Подсобный рабочий

от 19 242 руб.

Чита

Водитель Таптанайский ФАП 0, 5 ставка

от 13 805 руб.

Дульдурга

Машинист ДЭС

от 132 000 руб.

Чита

Кочегар

26 000 – 27 000 руб.

Чита

Диспетчер

40 200 – 45 200 руб.

Чита


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!